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Chef, c’est pas moi ! C’est ma culture (française) !
Si si, vous avez bien compris : on se prévaloit de sa culture française pour justifier un comportement inapproprié !
Prise de poste : l’enjeu de l’apprentissage !
A n’importe quel stade de carrière ou niveau hiérarchique, la réussite des premiers mois dans un nouveau rôle est un défi aux multiples facettes.
Mobilité internationale : les enjeux du retour
Une affectation à l’étranger est une situation à forts enjeux, tant pour le collaborateur que pour l’entreprise qui décide d’investir dans la mobilité de ses employés.
Feedback au travail : une affaire de culture ?
Depuis quelques temps nous constatons un intérêt grandissant des entreprises et des managers pour le feedback. Des programmes d’accompagnement allant au-delà de la formation classique sont de plus en plus demandés par nos clients, qui mesurent enfin
l’importance du feedback en milieu professionnel.